TEAMENTWICKLUNG

Ihre Teammitglieder brauchen Energie, neue Lust auf ein Miteinander, Klärung von Konflikten, Klarheit für Rollen und Verantwortung, klare Ansagen mit Respekt und Spiegel?

Dann finden Sie hier beste Unterstützung.

• Teamentwicklung in Konfliktphasen
• Teamentwicklung als Gemeinschaftserlebnis mit Humor und Entertainment
• Wie agieren alle wieder im WIR?
• Teams werden neu strukturiert, zusammengeführt oder getrennt – mit systemischen Methoden
• Team – Coaching:  Werte, Haltungen, Respekt – humorvoll angewendet und erlebt

Methoden:

• systemisches Übungen, Fragen
• Aufstellungen
• Wahrnehmungs – und Ausdrucksübungen
• Workshop
• Interaktion